一个人在多家公司任职，每家都发工资，个税怎么缴纳？-7500元工资扣多少税

其实这就是多处收入合并纳税的问题，这个在现代社会已经不是个别现象了，不信每年年头的时候，你去税务局看看，补税的房间里是人满为患吖！

下面我就比较普遍的两家公司有收入来谈谈，比较三家，四家甚至五家的情况还是比较少的，而且处理办法也差不多，在此就略过了。

第一种情况：两家都是工资的形式，那么开始的时候是各家算各家的，该交多少交多少。比如一家是收入5000，社保500，那么他的应税收入就是1000，按照税法，该扣个税30元，另一家工资3500，因为他在其他单位交过社保了，那么他的应税收入就是3000，按照税法，他应交的个税为0。但是他取得了两处收入，税法上要求合并纳税，5000+3000-500，那么他的应税收入就是7500，减去起征点的3500，应税收入就是4000，根据个税计算表，他应该缴纳的个税为295元，因为他在第一个单位已经交过30元了，那么他可以到这两个公司所管辖的任意一个税务局去补交剩余的税款265元。

再来说说另一种情况，第一家公司以工资形式发放，那么按照前面的算法，公司帮他申报，缴纳30元的个税。第二家公司以劳务形式发放收入，那么这笔收入就要按照劳务来算个税，（3000-800）*20%=440元，公司帮他以劳务形式申报个税440元。因为工资和劳务分属不同个税，因此他无需补税。

其实对于多处收入，我一直有个疑惑，那就是：多处收入合并申报个税这个问题很好解决，but，但是，however，都说明年社保由税务征收，那么取得两处收入的人的社保缴费基数应该是两处收入之和对不对？要是第一家缴纳社保的公司说我只给他发了这么多工资，凭什么要我多承担他在外面那部分收入的社保？这个问题咋解决呢？各位朋友有没有好的办法吖？

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